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> > > 인생을 살다보면 위기에 처할때가 있고 > 그때 손실을 볼수도 있는데 손실을 최소화 > 할려고 해야지 하나도 손실을 안볼려 > 하면 더 큰 손실이 날수도 있지 > 성과금 500 날라가고 임금 인상 안되고 > 인원 충원 없고 > 59.58.57 년생 교대자 일근 시키고 > 하면 퇴직금 타격 크겠다 > 회사는 임금피크를 했다는 명분이 목표였을텐데 금액적으로는 임피 안해도 더손실 나게 > 할수 있지 안을까 > 서로 서로 양보해서 합의 하지 > 회사는 명분잃고 직원은 금전적 손실이 > 많겠구나 > 손실보고 왜 합의 안했나 원망하기 없기 > > 웹 에디터 끝

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